Неделя кадров агропрома в ЦФО
28 апреля 2023, 07:01
Обсудили как обстоят дела с кадрами в агропромышленном комплексе Центрального федерального округа: где искать, как удерживать персонал и как работать с внештатниками без риска. Информационно-обучающий проект поддержки предприятий сельскохозяйственной отрасли в преддверии высокого сезона от YouDo Бизнес и Своё Фермерство
24 апреля прошла конференция для предприятий АПК Центрального федерального округа в рамках информационно-обучающего проекта от YouDo Бизнес и Своё Фермерство «Неделя кадров агропрома».
94% компаний АПК испытывают нехватку кадров*. В 2023 году дефицит персонала усилится: по сравнению с прошлым годом 36% компаний увеличили массовый наем**. «Неделя кадров агропрома» отвечает на вопросы:
- Где искать персонал на точечные и массовые вакансии?
- Как конкурировать за кадры в условиях дефицита людей?
- Как оптимизировать расходы на работу с персоналом, не рискуя штрафами и доначислениями налога?
- Где взять финансирование на зарплатный фонд?
4 конференции прошли в регионах с максимальной концентрацией сельскохозяйственных предприятий*** при участии крупнейших предприятий АПК, экспертов в области привлечения и управления персоналом, отраслевых ассоциаций и профильных ведомств.
Программа конференции «Неделя кадров агропрома в ЦФО»:
- Ситуация с кадрами в АПК, YouDo.
- Как искать массовый персонал для сельского хозяйства: сервисы и приемы, которые работают в 2023 году. Дарья Дегтярева, Основатель и СЕО проекта Школа массового подбора.
- Сервисный подход в кадровой политике: инструменты и эффективность. Екатерина Валиулова, Директор по организационному развитию Дейлсфорд Мерчант.
- Система мотивации: как удерживать лучших, способных и ответственных, даже если речь идет о рядовом персонале? Меркулова Марина, Директор по управлению персоналом ПХ Лазаревское.
- Способы финансирования оплаты труда сезонных рабочих. Ольга Чагина, Начальник отдела Россельхозбанк.
- Работа с самозанятыми и по договору ГПХ: как закрывать пиковые сезонные потребности в персонале? Риски переквалификации внештатных отношений в трудовые: требования ФНС и судебная практика. Как составить правильно договор: рекомендации и раздаточный материал. Жанна Во, Руководитель клиентского сервиса YouDo Бизнес.
*Нехватку кадров испытывают 94% работодателей АПК (данные Hays).
**Cпрос на массовый персонал растет: в 2023 году 36% компаний увеличили массовый наём по сравнению с прошлым годом (данные исследования YouDo Бизнес и hh.ru).
***Источник данных о численности предприятий АПК в регионах — Росинфостат.
00:00 – Вступление
05:55 – Система привлечения кандидатов
12:43 – Этапы подбора персонала
14:47 – Реклама
16:34 – Источники привлечения кандидатов
24:35 – Работа с соцсетями
28:37 – Пример лендинга
31:10 – Почему мы не верим в наружную рекламу?
34:26 – Типичный день рекрутера массового подбора
28:11 – Как рассчитать эффективность рекламы?
46:17 – Как построить сильную и современную команду в консервативной отрасли в условиях дефицита кадров
01:04:57 – С мотивации: как привлекать и удерживать лучших
01:27:25 – Экосистема для фермерских хозяйств и предприятий АПК от Россельхозбанка
01:41:53 – Как работать с внештатниками, чтобы не «прилетело»: штрафы, риски и защита
Рекомендуемые товары
28 апреля 2023
Поделиться в социальных сетях
Мы будем рады пригласить вас к нам на эфиры или оформить ваши идеи в форме статьи, новости или поста в социальных сетях
Отправляя заявку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных соответственно требованиям ФЗ «О персональных данных», а также на информирование о продуктах и услугах банка